Finalità Il seminario si pone l`obiettivo di analizzare quali siano gli strumenti idonei a prevenire o risolvere le controversie nei rapporti tra soci, individuando i principali strumenti societari a disposizione. Verranno inoltre commentate le operazioni societarie e le azioni che possono dirimere i conflitti, sia nell`ipotesi di fuoriuscita di uno o più soci, sia nel caso in cui la compagine societaria non venga modificata.
Destinatari Imprenditori, direttori generali e apicali interessati a definire una buona governance nelle società  con più soci.

Contenuti La gestione delle controversie negli statuti e nei patti parasociali:
clausole che facilitano la formazione di una maggioranza qualificata;
clausole che limitano la possibilità  che si verifichi uno stallo decisionale/deadlock e che aiutano a risolverlo; clausole che limitano il rischio che si trovino delle compagini sociali sgradite;
clausole che evitano che un socio si trovi con soci terzi per effetto della cessione della quota da parte dell`altro socio.
La holding di famiglia come leva per facilitare il rapporto in compagini societarie composite e complesse.
L`ingresso di fondi di private equity e/o quotazione in borsa.