NUOVO PERCORSO FORMATIVO CON TIROCINIO RETRIBUITO
UMANISTI DIGITALI PER LE AZIENDE DEL FUTURO
Nuovo progetto formativo gratuito per diplomati e laureati, under 29, non occupati o sottoccupati
ISFOR lancia un nuovo progetto formativo gratuito, grazie al sostegno del Fondo Carta Etica di Unicredit, per diplomati e laureati, under 29, non occupati o sottoccupati, finalizzato a conoscere il mondo del lavoro e delle aziende, acquisire le competenze digitali e le soft skills chiave, realizzando un periodo di formazione d’aula e un periodo di tirocinio.
In aula saranno approfondite, in un percorso che durerà 164 ore, le seguenti tematiche:
- mercato del lavoro,
- funzionamento delle aziende,
- trasformazione digitale,
- prepararsi al colloquio di lavoro,
- utilizzo avanzato di office, internet e social media,
- soft skills (problem solving, comunicazione, negoziazione, networking),
- un approfondimento a scelta tra 1) marketing e comunicazione digitale, 2) risorse umane, 3) amministrazione segreteria e gestione dati.
Il tirocinio, avrà una durata minima di 4 mesi, sarà full time o part time al 50% e verrà retribuito come previsto dalla normativa. Verrà realizzato presso primarie aziende del territorio, attraverso un matching aziende – corsisti che si realizzerà in un talent day che si terrà nel mese di aprile.
Il corso partirà il 20 marzo, i posti sono limitati, le iscrizioni chiudono il 28 febbraio.
Per informazioni, contattare Anna Maffina: a.maffina@isforbrescia.it - 030 2284511.
In aula saranno approfondite, in un percorso che durerà 164 ore, le seguenti tematiche:
- mercato del lavoro,
- funzionamento delle aziende,
- trasformazione digitale,
- prepararsi al colloquio di lavoro,
- utilizzo avanzato di office, internet e social media,
- soft skills (problem solving, comunicazione, negoziazione, networking),
- un approfondimento a scelta tra 1) marketing e comunicazione digitale, 2) risorse umane, 3) amministrazione segreteria e gestione dati.
Il tirocinio, avrà una durata minima di 4 mesi, sarà full time o part time al 50% e verrà retribuito come previsto dalla normativa. Verrà realizzato presso primarie aziende del territorio, attraverso un matching aziende – corsisti che si realizzerà in un talent day che si terrà nel mese di aprile.
Il corso partirà il 20 marzo, i posti sono limitati, le iscrizioni chiudono il 28 febbraio.
Per informazioni, contattare Anna Maffina: a.maffina@isforbrescia.it - 030 2284511.